8月4日訊 以球隊歷史第二好戰績停止本賽季，青島隊終于迎來了一個為期兩周的假期。按照計劃，全隊于3日下晝開始放假，至17日從新集結。但對付主教練吳慶龍來說，他必須使用這個假期光陰，動手為新賽季做籌備了。

“謝謝國信集團，謝謝俱樂部，謝謝球員，謝謝媒體，謝謝球迷。”3日上午，賽季停止后吳慶龍吸收記者采訪時，一上來就用5個“謝謝”來表達自己的感想熏染。

老例賽第八、季后賽殺進第二輪，本賽季吳慶龍率領國信雙星隊創造了一個事業。“切實著實很難。從開局晦氣，到后面連勝，再到由于疫情經久息兵，著末到復賽全華班實現賽季目標。這個漫長的賽季里，充溢了變數，好在大年夜家咬牙堅持下來，實現了我們的賽季目標。 ”在吳慶龍看來，成就的取得離不開方方面面的支持。曾執教多家俱樂部球隊的吳慶龍，在青島這一年感想熏染最多的是溫暖，“上至集團引導，下至俱樂部每一名事情職員，大年夜家的目標都是同等的，即便碰到再多的艱苦，大年夜家都是勁往一塊使，這是我在青島執教最大年夜的感想熏染。 ”

雖然本賽季的比賽還未整個停止，但下賽季的開賽光陰已經基礎確定在10月中旬。 “光陰很首要，必須提前動手籌備了。 ”吳慶龍說。

按照中國籃協的規定，下賽季CBA聯賽將采取新的外助政策：外助4節4人次，但外助人選不限。這也就意味著，球隊可以根據對手的不合環境，選擇不合的外助出戰。

“我們初步的設法主見照樣保留原本的幾名外助，終究他們在本賽季發揮不錯。下一步我們照樣要把外助的引進事情盯緊。 ”從吳慶龍的話中不難聽出，他對亞當斯和約翰遜照樣對照認可的。“亞當斯是個很有能力的球員。很多人都說他打球‘獨’，賽季初也切實著實呈現了這樣的苗頭，但教練組及時與他溝通，取得了不錯效果，確保球隊在春節前的戰績不停穩定。 ”在吳慶龍看來，亞當斯和約翰遜都是球隊必要的外助，俱樂部也傾向于將這兩名外助留用，交戰新賽季的聯賽。

對付實現季后賽目標的青島隊而言，這樣的喜悅只是短暫的，終究兩個月后新賽季就將從新打響。擺在吳慶龍眼前的最大年夜問題，便是職員調劑。

“本賽季停止，隊內有5人的條約到期，去留問題是必須要辦理的。 ”在吳慶龍看來，最頭痛的照樣焦海龍的去留，“今年他的租借條約到期，按理說他是要回到山東隊的。經由過程這兩年的熬煉，他已經成為我們隊的主要輪轉隊員，以是我們照樣傾向于把他留下。 ”

在吳慶龍眼中，今朝隊里最大年夜問題便是缺少一個核心。 “戰績起伏，最大年夜的問題照樣沒有核心球員。幾名老隊員雖然都很努力，也在某些關鍵場次發揮了感化，但照樣短缺穩定性。 ”在如今相對封閉的轉會市場，想要引進大年夜牌內援的難度不小，以是吳慶龍照樣盼望經由過程內部挖潛來辦理這個問題，“經由過程復賽，我們的本土球員也獲得了很好的熬煉。我們必要找到本土核心球員來贊助球隊。 ”